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Janus

Soluciones a los Test Sicologicos

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aqui les dejo unos consejos para que no pierdan la oportunidad de trabajar en una buena empresa, las soluciones del test de RORSCHACH (manchas) y Luscher (colores).

31_rorschach.jpg

Todo el mundo sabe, o al menos los mensistas deberíamos saber, que Rorschach es algo mas que una población suiza: es el apellido de un eminente psicólogo que diseñó un test de investigación de personalidad basado en la interpretación que el sujeto testado hace de unos dibujos simétricos, como producidos por una mancha de tinta al ser esparcida aleatoriamente sobre un papel doblándolo.El test es una continua sucesión de trampas contra el entrevistado.

Al igual que en la mili, donde uno tenía una nota de 10 al empezar el campamento y se le iban restando fracciones de punto por cada falta cometida, usualmente en el Rorschach el entrevistador va tomando nota de todas las cosas negativas que hagamos, de acuerdo con unos códigos de interpretación mantenidos igualmente secretos. Por ejemplo, si uno pregunta si se puede girar la figura, el psicólogo responderá “Haga Vd. lo que quiera”; de ningún modo le dirá que muchas de los dibujos son más fáciles de interpretar cuando son vueltos boca abajo. El entrevistador, sentado junto al entrevistado y ligeramente por detrás, para que no pueda verse al mismo tiempo el dibujo y su cara, hará anotaciones cada vez que se hagan preguntas de ese tipo, y anotará cualquier comentario, cualquier acción, lo que redundará a menudo en contra del entrevistado. Por ejemplo, si uno dice: “Esto parece...”, ésta es una buena respuesta, pero “Esto es...” merecerá una sanción. Una respuesta demasiado literal, como “Esto es una mariposa” o (¡no digamos!) “Esto es una mancha de tinta” sufrirá su castigo, más grave cuanto mayor sea la evidencia (aunque no siempre).

En efecto, tampoco hay que temer a la obviedad: ésta mostrará que uno es un buen muchacho. Tampoco hay que temer dar dos o más interpretaciones. Eso sí, hay que intentar ser lo más rápido posible. Una larga vacilación ante una figura, especialmente si va seguida de una respuesta obvia, le descalifica a uno. Las respuestas muy originales son en general positivas, salvo que correspondan a cosas que nunca se le ocurrieron al entrevistador: en ese caso, la veleta puede inclinarse hacia cualquier lado. No importa hacer alusiones sexuales, pero que no sean demasiadas.

Vamos a dar un ligero vistazo a las figuras del Rorschach, olvidando que algunas están coloreadas. Bien entendido, a figuras parecidas a ellas, pues las auténticas están protegidas por un Copyright y no quiero meterme en líos.

31_rorschach_12.jpg

# Mancha 1. La rapidez de respuesta e indicativa de cómo uno reacciona ante situaciones nuevas. Lo mejor son las respuestas obvias, dadas enseguida. Por ejemplo, murciélago, mariposa, polilla y también mujer (en el centro, arriba), siempre que no se comente que le falta la cabeza. Algunas interpretaciones raras (máscara, cara de animal) pueden sugerir paranoia.

# Mancha 2. Es importante ver esta mancha como dos figuras humanas (mujer o payaso). Si no, uno tiene problemas en su relación con la gente. Otras respuestas son también válidas: entrada de una cueva, mariposa e incluso vagina.

31_rorschach_34.jpg

# Mancha 3. Esta mancha se supone que detecta las preferencias sexuales. La mayoría de la gente ve ahí dos figuras humanas con importantes pechos o penes. Si ambas figuras son consideradas masculinas, uno es heterosexual, en caso contrario, homosexual. Pero hay excepciones, como las respuestas de los gays.

# Mancha 4. A primera vista es difícil (¿cabeza de perro, dragón?), pero una observación atenta revela un hombre visto desde debajo. Vale también ver en ella un gorila, oso u hombre con abrigo. ¡Ojo con decir que el monstruo está atacando! Es fatal: representa al propio padre.

31_rorschach_56.jpg

# Mancha 5. La interpretación de Rorschach es la más obvia: un murciélago o una mariposa. No diga dada más. Ver las prolongaciones de las alas como bocas de cocodrilo significa hostilidad, ver pies o tijeras indica castración. Si se dan demasiadas interpretaciones... ¡esquizofrenia! Y también si se ve gente moviéndose.

# Mancha 6. La más difícil. El secreto está en voltearla. La interpretación más socorrida es un pene, pero es mejor decir que se parece a una madriguera de animal. También una nube, dos máscaras teatrales, hombres narizotas, etc. En conjunto, parece que revela las actitudes inconscientes hacia la sexualidad.

31_rorschach_78.jpg

# Mancha 7. Revela nada menos que los sentimientos hacia la madre. Todo el mundo ve en ella dos mujeres. Decir “brujas”, “solteronas”, etc., indica conflicto, poco amor o incluso aborrecimiento. Nubes, fatal. Peor ver una cáscara de nuez: ¡fijación vulvar! El espacio entre las dos mitades puede ser también interpretado como una lámpara de aceite, pero sólo los esquizofrénicos lo ven.

# Mancha 8. La respuesta más corriente la relaciona con animales de cuatro patas, y no verlo es una mala señal: ansiedad. Vale también un árbol, e incluso mariposa. Mejor todavía: diseño heráldico o un árbol de Navidad con ornamentos.

31_rorschach_90.jpg

# Mancha 9. Pocas respuestas buenas aquí. Un fuego con humo, una explosión (ojo, según qué interpretadores verán paranoia en ella), un mapa, una flor. Ver una vagina en el centro, malo, malo. En definitiva, no hay mucho por ver. El psicólogo puede estar contando sus respuestas.

# Mancha 10. Esta última mancha escudriña su capacidad organizativa. Aquí puede haber de todo: cangrejos, la cabeza de un conejo, huevos fritos. Buenas respuestas: algo visto a través del microscopio. Algunos llegan a ver caras. Si ve Vd. el humo de una pipa, tiene una fijación oral. Ver testículos y penes es ansiedad de castración (!).

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Test de Lusher

Su autor es Max Luscher. (presentado El Test en 1948)

(ELEGIR EN ESTE ORDEN: AZUL, VERDE, AMARILLO, ROJO, NEGRO, GRIS, CAFÉ)

Cual es su campo de aplicación?

Nos permite evaluar y diagnosticar el equilibrio emocional asi como tambien el psicofisiologico, es decir el equilibrio psicosomatico de un individuo en un momento determinado, el de la toma del test. Es decir, que cualquier alteracion psicologica y organica puede ser detectada en esta Tecnica.

Es por ello que a mi criterio considero util el tomarlo como Test de inicio, en tanto no moviliza como otras tecnicas proyectivas, ya que el sujeto evaluado se siente ante ella como desorientado, en lugar de encontrarse con una actividad, ej. la de graficar ya mas usual y esperada, se le muestran estas tarjetas de color y se le pide que elija en orden secuencial empezando por la que mas le gusta y terminando por la que menos.

Esto por un lado juega a favor nuestro como entrevistadores en tanto es una situacion que descontrae, relaja en cierto modo al sujeto, en tanto en cierta forma es una tarea placentera, y esto mejora la relacion transferencial durante el proceso de toma que seguramente repercutira en tener producciones proyectivas graficas y verbales, menos contaminadas de ansiedad persecutoria.

Una segunda razon es que gran parte del merito de esta tecnica es que le permite al entrevistador entrenado, aun sin analizar en profundidad en primera instancia (que si hara despues por supuesto) los significados de la posicion de cada color, ver si El estado emocional y psicofisologico del sujeto es normativo en terminos generales, luego veremos como determinar esto. De esta manera cuando tome El resto de las tecnicas podra separar con mayor criterio si corresponde lo visto a una realidad del sujeto o las producciones estan tenidas de algun estado de animo particular y circusntancial.

Si lo observado es negativo por ej. que El sujeto elija El color amarillo en ultimo lugar, que implica sentimientos de desilusión, negativismo en cuanto al futuro (no hay prospeccion), puede ampliarse El tiempo de la entrevista e indagar un poco, previo a seguir con El resto de las tecnicas. Como pregunta disparadora que El sujeto evaluado puede o no considerar, se le puede preguntar ¿Existe actualmente algo que te preocupe? y ¿que esperas del futuro?. Por supuesto preguntar en forma natural para que El sujeto piense que es parte de la entrevista. si realmente El sujeto quiere acusar recibo de esto probablemente algo deslice en su respuesta, caso contrario no se insiste y seguimos con El resto de las tecnicas sin dejar de considerarlo a la hora de evaluar todo El material.

Su campo de aplicación es en general cualquier area de aplicación del Psicodiagnostico, sea Clinica, laboral, Vocacional-Educacional, Forense, en tanto para garantizar una mayor objetividad es bueno saber como se siente El sujeto que tenemos que evaluar, y si su estado psicologico y somatico es al menos mayormente normativo. Sabemos que por ej. la depresion empobrece las produciones proyectivas tanto graficas como verbales, lo cual hemos de diferenciar de sujetos negativistas o con un nivel de inteligencia menor, o algún problema cognitivo mas serio.

Explicar las sensaciones que producen los colores sobre las personas (Psicologia del color)

El rojo tiene una poderosa accion estimulante sobre el estado de animo del ser humano, debiendo ser usado con cautela. En areas muy extensas puede ser opresivo e irritante, usando en forma adecuada tiende a dar vida y alegria a las superficies causando la sensacion de aumento de volumen y de temperatura de los ambientes.

El verde tiene un efecto calmante y relajante, usando en exceso torna a los ambientes monotonos, fisicamente causa la impresion de liviano y distante.

El azul tambien tiene un efecto calmante y es usado en ambientes para reposar; si las areas son muy extensas tornan los ambientes frios y vacios. Fisicamente causa la ilusion que los ambientes son frescos y da sensacion de distante.

El amarillo estimula el sistema nervioso central e induce a la jovialidad, por ser un color de alta luminosidad es usado con ventaja en ambientes con poca luz natural y tambien para señalizaciones. Fisicamente causa la sensacion de aumento de temperatura y de volumen de los ambientes.

El naranja usado en pequeñas areas es estimulante y provoca bienestar alegrando los ambientes. Usado en exceso se torna irritante. La sensacion fisica que causa es aumento de la temperatura y volumen de los ambientes.

El blanco es estimulante y alegre, aclara los ambientes; usado en exceso provoca la sensacoin de cansancio a la vista, fisicamente de la ilusion de aumento de volumen de los ambientes.

El negro es un color que normalmente se usa en combinaciones con otros colores. Fisicamente usado solo, da la sensacion de aumento de temperatura y opresion y disminucion del volumen de los ambientes.

Edited by Janus

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Vi puras vaginas..... :grin:

Donde xuxa estan los murcielagos, mapas, dragon, plolillas?????? :ban:

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Vi puras vaginas..... :grin:

Donde xuxa estan los murcielagos, mapas, dragon, plolillas?????? :ban:

jajajaajajajajaaa

muy buen post gran aporte ....en una salmonera pase lo mismo y no quede por que no servia para trabajar en zonas alejadas y solo dijeron :(

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Viendo esto me doy cuenta que estoy bien cagao de la cabeza, vi cualquier cosa menos lo que aparecía en la imágenes :roll1::roll1:

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Gracias, has confirmado que soy un absoluto pervertido. Bruno Alberti es una alpargata al la'o mío :lol:

Edited by Maximus

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pinéenlo si quieren

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Gracias, has confirmado que soy un absoluto pervertido. Bruno Alberti es una alpargata al la'o mío :lol:

:haha:

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Se agradece.

Aparte de "se sugiere paranoia" (veo un animal en la 1), todo bien

Vamos a probar que tan weón soy con 3° test

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Con el test de Raven no los puedo ayudar aun...

pero practiquen

http://www.clipsite.com.ar/HOME/Salud/Test...n/Principal.asp

:clapping::shok:

T E S T D E R A V E N

Gracias por realizar el Test...

Estos son tus resultados:

Nombre: Pablo Andres

Edad: 28

Respuestas correctas: 56/60

Percentil: 95

Cociente Intelectual: Muy superior al término medio

Rango: I

IQ: 132

Solo me equivoque en las D11, D12, E9, E12.... que de casualidad anote las que no entendi....

Y en este no vi ninguna vagina...jajajajajaj :taunt:

Edited by Pandres

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yujuuu!!!!

T E S T D E R A V E N

Gracias por realizar el Test...

Estos son tus resultados:

Nombre: Nicolas

Edad: 27

Respuestas correctas: 59/60

Percentil: 95

Cociente Intelectual: Muy superior al término medio :clapping:

Rango: I

IQ: 138

no se en cual me equiboqué. que ganas de saber

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yo en la figura 10 veo claramente 2 cangrejos con las tenazas arriba como bailando y al centro un dragon con gorro de cumpleaños mirandote fijamente.

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mmmm me intriga eso de las manchitas... la posibilidad de que haya dos individuos que respondan lo mismo es in-finita...

mmmm... Crtl+S

nunca esta demas tenerlos como referencia... soy muy cuatico en dar mis respuestas...

en la 1º veo la pelvis de un arcangel

2º dos elefantes chocando la trompa

3º una rana robot

4º un robot visto desde abajo

5º el SDF1

6º un barco acercandose

7º un perro mirandose en el espejo

8º dos renaguajos subiendo a una hoja

9º mas huesos pelvicos

10º un castillo con cangrejos

ahora que son realimente... manchas, solo manchas simetricas.

y no me weis que estoy ezquiso, o que tengo desviaciones sexuales

Raven

Respuestas correctas: 58/60

IQ: 136

igual me cagan con el vuelto...

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Ojo que según lo que he leido acerca de este tema estas manchas no tienen respuestas buenas o malas si no que la idea es ver que tipo de personalidad o cargo puedes ejerccer. En pocas palabras ver si sirves mas para cargos de gerencias o cargos que son mas sistemáticos, si ves las cosas de manera general o te fijas en los detalles, eso, si necesitan saber mas tengo material, saludos.

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Estos son tus resultados:

Nombre: Bodoque

Edad: 25

Respuestas correctas: 4/60

Percentil: 5

Cociente Intelectual: Inferior al término medio

Rango: V

IQ: 32

:(

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Yo soy psicólogo laboral y sólo por respeto a Ustedes no voy a comentar las respuestas que han dado XDDD.

Sólo diré que están un poquito perdidos con el tema.

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Estos son tus resultados:

Nombre: fabricio

Edad: 21

Respuestas correctas: 58/60

Percentil: 95

Cociente Intelectual: Muy superior al término medio

Rango: I

IQ: 136

nada mal pa tar recien despierto y con hambre xD

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Yo soy psicólogo laboral y sólo por respeto a Ustedes no voy a comentar las respuestas que han dado XDDD.

Sólo diré que están un poquito perdidos con el tema.

y ya que estas conectado con el tema... ¿nos podrías orientar en eso? algo así como definir el objetivo de los test y el método de evaluación.

en lo personal, me disgusta el hecho de tener que depender de dibujos y webadas afines para poder desempeñarme en algún cargo.

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Yo soy psicólogo laboral y sólo por respeto a Ustedes no voy a comentar las respuestas que han dado XDDD.

Sólo diré que están un poquito perdidos con el tema.

y ya que estas conectado con el tema... ¿nos podrías orientar en eso? algo así como definir el objetivo de los test y el método de evaluación.

en lo personal, me disgusta el hecho de tener que depender de dibujos y webadas afines para poder desempeñarme en algún cargo.

Homocicletus ya lo dijo todo y muy bien dicho, no tengo nada más que agregar ;)

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Por experiencia y e trabajado en varias cias. importantes esa weas de test

han traido puros problemas al mundo laboral.

Tube en varias ocaciones q conocer a verdadedos sicopatas en cargos de

jefaturas. Desalmados y amorales que entraban en estas empresas avalados

por los famosos test (aprobados).

Es mejor volver al olfato de un buen entrevistador para reclutar al empleado adecuado.

No olviden que todo lo que sale mal en una entrevista es culpa del entrevistador

que no hizo las preguntas apropiadas...

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Hola,

Yo no soy psicólogo laboral, pero he dedicado parte de los últimos 12 años a la clínica (a ver pacientes)

Los test psicológicos tienen, primero que todo aplicación en la clínica como herramienta de diagnóstico, pero siempre EN CONJUNTO con otras herramientas como, por ejemplo, la Entrevista Psicológica (entre muchas otras)

En ese sentido entonces, no hay respuestas "buenas" o "malas", sobre todo para el Test de Rorschach (RorschaJJ se pronuncia) y menos para el Test de Los Colores.

Mi recomendación más sincera y más honesta, basada en mi experiencia, es que digan lo que ven.

No es lo mismo exponerse a una lámina del Rorschach en vivo y en directo (he tenido pacientes que la dan vuelta y la ven por atrás) que tratar de describirla en un foro o ver una imagen en Internet.

Les recomiendo esto porque los Test Psicológico no son una "pillería" ni, como dije más arriba, no tienen respuestas buenas ni malas. Tienen las respuestas que tienen, en concordancia con la estructura de personalidad de cada uno. Ese es el punto. Si ustedes dan respuestas "tipo" (como las que se sugieren aquí en el foro o en tantos otros lados) un entevistador avezado, al revisar toda la Batería de test (Rorschach, Luscher, Phillipson, Entrevista, Minnessotta, etc, etc) se dará cuenta abolutamente que han "mentido" y, lo más probable, es que no queden en el trabajo por, simplemente, "mentir" (Ojo: "Mentir" en el sentido de tratar de hacer "trampa")

Janus: Si no quedaste en un trabajo por estos "dibujos" y el proceso de selección fue serio es porque no cumplías con el perfil para la descripción del cargo, en esa organización en particular y para ese proceso en específico.

Quiero dejar claro que los test que usamos los psicólogos no miden capacidades para realizar determinado tipo de trabajo, sino que miden la capacidad que uno podría tener para hacer ESE trabajo, en ESA organización, en ESE minuto en particular, etc.

Saludos,

HomoCicletus

haber

todo examen, investigación, estudio o lo que sea, está basado en la búsqueda de patrones, lo que conlleva a usar el famoso METODO CIENTÍFICO básico para toda actividad que se le llame ciencia.

en este caso, los sicologos usan los estudios para encontrar PATRONES DE COMPORTAMIENTO que lleven a determinar la personalidad del individuo. (DIGANME SI ES ASÍ O ME EQUIVOCO)

entonces

¿que problema hay en decir AQUÍ cuales son los patrones que determinen una personalidad DE PERSONA SOCIALMENTE ACEPTADA y que nos ayude a conseguir el trabajo que necesitas o quieres?

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Nombre: diego

Edad: 26

Respuestas correctas: 47/60

Percentil: 75

Cociente Intelectual: Superior al término medio

Rango: II

IQ: 106

igual con las machas parece que toy mal...

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Nombre: diego

Edad: 26

Respuestas correctas: 47/60

Percentil: 75

Cociente Intelectual: Superior al término medio

Rango: II

IQ: 106

igual con las machas parece que toy mal...

a mi de verdad me disgusta el tema, un ejemplo, si quisiera cambiar de un puesto a otro, dificilmente podria una persona en un par de horas decir si estoy apto o no, sabiendo toda la jefatura que mi trabajo durante muchos años a sido muy bueno, no creo que alguien que no conoce mis capacidades sea capas de dicir en 2 horas o mas, si me la puedo o no.

es solo una opinion

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